國(guó)家衛(wèi)健委：用人單位應(yīng)組織高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查

　　疫情防控下要高度重視防暑降溫

　　全國(guó)各地即將進(jìn)入夏季高溫季節(jié)，為做好新冠肺炎疫情防控常態(tài)化形勢(shì)下的高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作，預(yù)防和控制中暑事件發(fā)生，日前，國(guó)家衛(wèi)健委發(fā)出《關(guān)于做好2020年防暑降溫工作的通知》，要求要高度重視防暑降溫工作，統(tǒng)籌做好疫情防控和防暑降溫工作，加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)法，促進(jìn)用人單位落實(shí)主體責(zé)任，提高勞動(dòng)者防護(hù)意識(shí)。

　　《通知》指出，要高度重視防暑降溫工作，充分認(rèn)識(shí)高溫中暑對(duì)勞動(dòng)者帶來(lái)的健康危害，提前謀劃安排，精心組織部署。要重點(diǎn)關(guān)注醫(yī)護(hù)人員、社區(qū)防疫志愿者等防疫一線人員，切實(shí)避免因高溫天氣長(zhǎng)時(shí)間佩戴防疫用品造成中暑事件的發(fā)生。

　　各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門要統(tǒng)籌安排好疫情防控和防暑降溫工作，堅(jiān)持依法防控、科學(xué)防控、聯(lián)防聯(lián)控，嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化防控各項(xiàng)措施要求。

　　要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的檢查和指導(dǎo)，督促提高高溫作業(yè)職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力。職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)要及時(shí)上報(bào)確診為職業(yè)性中暑和疑似職業(yè)性中暑的病例。

　　在監(jiān)督執(zhí)法方面，《通知》要求，各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門要督促用人單位嚴(yán)格落實(shí)疫情防控和防暑降溫主體責(zé)任，加大對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)人群，特別是建筑施工、冶金等行業(yè)以及爐前工、環(huán)衛(wèi)工、快遞員等工種和崗位防暑降溫措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查力度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為，要依法嚴(yán)肅查處。

　　用人單位是防暑降溫主體，《通知》明確，用人單位要嚴(yán)格執(zhí)行常態(tài)化疫情防控規(guī)定，健全疫情防控工作責(zé)任制、管理制度和應(yīng)急預(yù)案，同時(shí)認(rèn)真落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》（安監(jiān)總安健〔2012〕89號(hào)）有關(guān)規(guī)定和防范措施，重點(diǎn)開(kāi)展健康檢查，合理安排作業(yè)時(shí)間。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣來(lái)臨之前，組織高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，對(duì)患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)調(diào)整作業(yè)崗位。用人單位要根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和作業(yè)條件，合理安排和調(diào)整作業(yè)時(shí)間，不得安排懷孕女職工和未成年工從事《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害作業(yè)分級(jí)第3部分：高溫》（GBZ/T229.3）中第三級(jí)以上的高溫工作場(chǎng)所作業(yè)和在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。

　　同時(shí)，《通知》強(qiáng)調(diào)要改善作業(yè)條件，保障勞動(dòng)者合法權(quán)益。用人單位應(yīng)當(dāng)積極改善作業(yè)條件，配備必要的通風(fēng)或降溫設(shè)施。為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者供給足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品，不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。如發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者出現(xiàn)中暑癥狀時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取救治措施，嚴(yán)重者及時(shí)送醫(yī)。

　　《通知》要求，用人單位要制定應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)培訓(xùn)教育。用人單位應(yīng)當(dāng)制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演練，要根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。要加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者上崗前和在崗期間的高溫防護(hù)、中暑急救等職業(yè)健康知識(shí)培訓(xùn)，提高勞動(dòng)者的自救互救能力。要指導(dǎo)勞動(dòng)者正確佩戴口罩等防護(hù)用品，避免在疫情防控中因不科學(xué)佩戴呼吸防護(hù)用品導(dǎo)致職業(yè)性中暑事件發(fā)生。（記者 姬薇）

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責(zé)任編輯： 黃浩